Bien es sabido, que para viajar a EE. UU. y dependiendo de las actividades que haya que realizar se podrá viajar con un tipo de visado...
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El permiso de residencia para Chile una vez aprobado
Os hemos contado anteriormente los cambios que había sufrido la normativa migratoria en Chile y los cambios en los visados y permisos de residencia. Precisamente...
Avalancha de viajes comerciales y de negocios a China
Actualmente, el consulado está desbordado ante la demanda de visados en viajes comerciales y de negocios para China ¿Qué ha pasado en el Consulado de...
La carta blanca para poder desplazar trabajadores a Estados Unidos
Como sabemos, hay una amplia variedad de visados que podemos solicitar para Estados Unidos dependiendo del propósito del desplazamiento. En muchas ocasiones, la opción que mejor se...
¿Qué es el SES y en qué se diferencia del ETIAS?
ÍNDICE ¿Qué es el SES en Europa? ¿A qué ciudadanos aplica el SES? ¿Qué es el ETIAS? ¿Cuándo entra en vigor el permiso ETIAS? Diferencias...
Creando una empresa en Estados Unidos
Son muchos los clientes que, ante un incremento de su negocio en los Estados Unidos, deciden crear una filial en este país de cara a...
¿Qué significa que nuestro visado para los EE. UU. ha sido denegado en virtud de la sección 221(g)?
Nuestra labor trasciende en ocasiones de la mera gestión de visados. Y son muchas las veces que nos contactan ante una denegación de un visado que...
LA DIGITALIZACIÓN DEL VISADO SCHENGEN: una posibilidad impulsada por la optimización de procesos y el desarrollo de las nuevas tecnologías
En los últimos años, solicitar un visado Schengen se ha convertido en un proceso difícil y burocrático, tanto desde el punto de vista documental como...
El visado L-1 para Estados Unidos: el requisito del tiempo trabajado en la empresa
En anteriores ocasiones ya hemos estado hablando sobre el visado L-1 para Estados Unidos. Entre los muchos requisitos para obtener este visado L-1, se encuentra la...
Permisos de trabajo para Suiza
A la hora de desplazar trabajadores a Suiza, es importante tener presente la duración en la que el trabajador deberá permanecer dentro del país. Según...
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