PERMISO NACIONAL DE RESIDENCIA POR TRASLADO INTRAEMPRESARIAL

CÓMO SOLICITAR TU permiso nacional de residencia por traslado intraempresarial

¿Cuándo solicitar un permiso nacional de residencia por traslado intraempresarial?

Si eres una empresa y planeas trasladar a un trabajador establecido fuera de la Unión Europea para que trabaje en tu sucursal en España, es necesario solicitar un Permiso Nacional por Traslado Intraempresarial.

La autorización nacional de residencia por traslado intraempresarial se otorgará en situaciones de traslados temporales con el objetivo de realizar funciones diferentes a las de directivo o especialista, o para recibir formación (en estos casos, se aplicaría la autorización por traslado intraempresarial  ICT-UE). Por ejemplo, podría abarcar el traslado de trabajadores para la ejecución de un contrato (CSS) o el desplazamiento de trabajadores en el contexto de una relación profesional (IPs).

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¿Qué requisitos debe tener la empresa para poder solicitar el permiso nacional de residencia por traslado intraempresarial para un extranjero?

Los requisitos que se deben cumplir para poder solicitar la Autorización Nacional de Residencia por Traslado Intraempresarial son los siguientes:

  1. El trabajador no puede  encontrarse irregularmente en territorio español.
  2. El trabajador debe ser mayor de 18 años.
  3. Debe carecer de antecedentes penales en España y en aquellos países en los cuales haya residido durante los últimos cinco años.
  4. El trabajador tiene que contar con un seguro público o privado de enfermedad con una entidad aseguradora autorizada para operar en España.
  5. Disponer de una titulación superior o equivalente, o en su caso, contar con una experiencia profesional mínima de tres años.
  6. Tener una relación laboral o profesional previa y continuada de tres meses con la empresa que realiza el traslado.
  7. Acreditar la existencia de una actividad empresarial real de la empresa en España.
  8. Cumplir con las obligaciones tributarias y en materia de Seguridad Social.
  9. Acreditar o justificar el traslado mediante un contrato mercantil entre ambas empresas.

¿Cuánto tiempo me puedo quedar en España con un permiso de este tipo?

La autorización de residencia y trabajo por Traslado Intraempresarial se mantendrá válida por un período de tres años, o por la duración específica del traslado solicitado en caso de ser inferior.

¿Cuál es el proceso para obtener el permiso nacional de residencia por traslado intraempresarial?

Todas las solicitudes para obtener la residencia por Traslado Intraempresarial se gestionan a través de la Unidad de Grandes Empresas y Servicios Estratégicos (UGE), siendo responsabilidad de la empresa que traslada al trabajador iniciar el proceso. Existen dos modalidades para llevar a cabo esta gestión:

  1. Presentar toda la documentación en cualquier Registro Público de la Subdelegación del Gobierno.
  2. Realizar el trámite de manera telemática a través de la sede electrónica disponible en el sitio web de la UGE.

Es esencial llevar a cabo este procedimiento al menos 90 días antes de la fecha prevista de viaje a España. No obstante, es posible obtener esta residencia una vez que el trabajador ya se encuentra en territorio español, siempre y cuando cuente con un estatus legal, como un visado de turista válido.

El proceso de tramitación es notoriamente ágil, con la posibilidad de recibir una respuesta en tan solo 20-30 días. Una vez que el extranjero recibe la resolución favorable, deberá solicitar el visado en el consulado español de su país de origen (o omitir este paso si ya se encuentra en España). Los tiempos de esta fase varían según cada consulado, pero gracias a la tramitación preferente, generalmente se puede obtener en unos 7-10 días.

Con el visado en mano, el extranjero dispone de 30 días para viajar a España y entrar en el país. En este momento, podrá obtener su TIE o tarjeta de residencia física en cualquier oficina de extranjería.

PREGUNTAS FRECUENTES SOBRE EL PERMISO PERMISO NACIONAL DE RESIDENCIA POR TRASLADO INTRAEMPRESARIAL

TODO LO QUE NECESITAS SABER PARA SOLICITAR TU PERMISO PARA RESIDIR Y TRABAJAR EN ESPAÑA

Sí, es posible la renovación de la Autorización Nacional de Residencia por Traslado Intraempresarial. La renovación está sujeta al cumplimiento de ciertos requisitos y condiciones establecidos por las autoridades competentes. Es importante que el titular de la autorización inicie el proceso de renovación con la debida antelación antes de la expiración de su permiso de residencia para evitar interrupciones en su estatus legal.

Los requisitos específicos para la renovación pueden variar y suelen estar relacionados con la continuidad de la relación laboral, la situación fiscal, y el cumplimiento de las obligaciones establecidas durante el periodo anterior de residencia. Por lo tanto, es aconsejable consultar las regulaciones y directrices actualizadas proporcionadas por las autoridades de inmigración y extranjería en el país correspondiente.

Este plazo establece que la resolución de la solicitud se llevará a cabo en un máximo de 20 días hábiles a partir del día siguiente a la presentación formal de la solicitud. Durante este período, las autoridades competentes revisarán la documentación y evaluarán los requisitos necesarios para otorgar o denegar la autorización correspondiente. La especificación de días hábiles excluye los fines de semana y días festivos, centrándose en los días laborables ordinarios.

Este límite de tiempo busca agilizar el proceso de toma de decisiones y proporcionar una respuesta eficiente a los solicitantes, permitiéndoles conocer rápidamente el resultado de su solicitud de residencia. Es importante destacar que los plazos pueden variar según la jurisdicción y la naturaleza específica del permiso solicitado, por lo que siempre es recomendable verificar las regulaciones locales y las condiciones particulares asociadas a cada tipo de autorización.

Esta declaración implica que los familiares cercanos de la persona titular de la autorización de residencia tienen la flexibilidad de solicitar dicha autorización en cualquier momento, ya sea de manera conjunta (presentando las solicitudes al mismo tiempo) o sucesiva (presentando las solicitudes en momentos diferentes).

Esto aplica a los siguientes familiares:

1. Cónyuge o pareja de hecho: El cónyuge o la pareja de hecho de la persona titular de la autorización de residencia tienen el derecho de solicitar esta autorización en conjunto o en momentos diferentes, según sea más conveniente para su situación.

2. Hijos menores de edad o mayores que dependan económicamente del titular: Los hijos menores de edad, así como los hijos mayores que dependan económicamente del titular de la autorización, pueden solicitar la autorización de residencia en cualquier momento, de forma conjunta o sucesiva.

3. Ascendientes a cargo: Los ascendientes a cargo, como padres o abuelos, también tienen la posibilidad de solicitar la autorización de residencia en conjunto o en momentos distintos, según las necesidades y circunstancias familiares.

En resumen, esta flexibilidad brinda a los familiares la oportunidad de ajustar el momento de presentar sus solicitudes de autorización de residencia de acuerdo con sus propias circunstancias y necesidades familiares.

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